Politique mixité: l'impulsion vient du haut !

La mixité, opportunité d’accroissement des performances et source potentielle d’innovation!

Le niveau de qualification des femmes est de plus en plus élevé. Elles forment aujourd’hui sur le marché du travail une source d’accroissement de performances pour les entreprises.

Développer un climat propre à favoriser la relève féminine et la mixité au sein de l’entreprise constitue un véritable challenge.

Vous souhaitez mettre en place une politique pour

  • Lancer un programme de mixité au sein de votre entreprise
  • Développer la relève féminine pour les postes à responsabilités
  • Recruter plus de femmes à des postes clés
  • Introduire des mesures de conciliation vie privée-vie professionnelle innovantes

Ère3 met à votre service son expérience, ses outils et son savoir-faire pour relever ce défi.


Outil d'implantation,

un processus par étapes

  1. Formuler l'intention
  1. Ancrer le discours
  1. Crédibiliser la démarche
  1. Choisir les mesures phares
  1. Communiquer en continu

Vous souhaitez développer une de ces étapes ou implanter une nouvelle politique

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